Wanneer er in uw dealerbedrijf uitbreiding nodig is van het aantal medewerkers, spreekt het vanzelf dat u helder voor ogen hebt waar de beoogde nieuwe medewerkers aan moeten voldoen, kortom wat ze moeten kennen en kunnen.
U kunt een heleboel tijd en geld besparen en teleurstellingen voorkomen wanneer u in uw personeelsadvertentie precies kunt omschrijven naar wie u op zoek bent.
Daarvoor is een functiecompetentieprofiel een onmisbaar hulpmiddel. Maar ook wanneer het om een al bestaande functie gaat, doet u er goed aan om uw functiecompetentieprofielen geregeld opnieuw onder de loep te nemen. De maatschappelijke en economische situatie veranderen namelijk voortdurend. Dat heeft vanzelfsprekend ook invloed op de manier waarop u uw medewerkers aanstuurt om bij te dragen aan het realiseren van de bedrijfsdoelstellingen.
